CORPORACIÓN OBSERVATORIO GESTIÓN DE CONFLICTOS Y CONSTRUCCIÓN DE PAZ

 

objetivo

La Corporación COBSEPAZ, es una entidad de carácter nacional, agrupa a las personas firmantes del Acuerdo Final para la Terminación del Conflicto, suscrito entre las FARC - EP y el Estado colombiano, personas vinculadas al nuevo partido político surgido de la firma del Acuerdo Final, y personas pertenecientes a organizaciones de la sociedad civil, con el fin de gestionar, promover, desarrollar acciones y establecer estrategias que consoliden las relaciones con lo institucional del Estado a nivel local, regional y nacional, así como con entidades internacionales, en función de la legitimación de las políticas públicas que favorecen el cumplimiento del Acuerdo Final de Paz, en especial lo que compete al desarrollo e implementación del subpunto 3.4; asimismo, vela por el ejercicio de los DDHH y el fortalecimiento de la democracia en el marco de la justicia transicional, en contribución al desempeño eficaz de la Comisión de la Verdad (CEV) y de la Jurisdicción Especial de Paz (JEP) y de la Unidad de Búsqueda de Personas Desaparecidas (UBPD).

Acta de Constitución - Artículo 4.

Actividades: Para el cumplimiento de su objeto, la Corporación adelanta entre otras, las siguientes actividades:

a- Diseñar y estructurar el OBSERVATORIO GESTIÓN DE CONFLICTOS Y CONSTRUCCIÓN DE PAZ, para la construcción de paz territorial, en función del cumplimiento del Acuerdo Final de Paz y la consolidación de la democracia.

A- Diseñar y estructurar el OBSERVATORIO GESTIÓN DE CONFLICTOS Y CONSTRUCCIÓN DE PAZ, para la construcción de paz territorial, en función del cumplimiento del Acuerdo Final de Paz y la consolidación de la democracia.

B- Realizar estudios, análisis e investigaciones, con el objetivo de mitigar y prevenir la vulneración de los derechos humanos, ambientales, de género y niñez, en el territorio nacional, especialmente en las regiones de mayor conflictividad donde se desarrollan procesos de reincorporación de firmantes del Acuerdo Final de Paz y en los que se implementan planes y programas relacionados con el PNIS y los PDET.

C- Adelantar procesos de capacitación, investigación y monitoreo en temas relacionados con seguridad subpunto 3.4, derechos humanos y DIH, Justicia Transicional, mandatos y acciones contenidas en el Acuerdo de Paz, legislación surgida del Acuerdo, Constitución Política Colombiana y resolución de conflictos de forma pacífica y democrática, a los firmantes del Acuerdo, líderes, lideresas, promotores de paz y defensores/as de derechos humanos de las regiones.

D- Aportar insumos que incidan de forma efectiva en las gestiones institucionales a nivel nacional e internacional para la edificación en Colombia de una paz estable y duradera.

E- Conformar un centro de documentación para una cultura de paz y un banco de datos que permita sistematizar y analizar la información relacionada con la situación de los derechos humanos, infracciones al DIH y temas de seguridad en el territorio nacional, con fines de contrastación e intercambio de la información con los entes pertinentes, para el mejoramiento constante de acciones preventivas y de la gestión.

F- Crear y promover estrategias de comunicación virtual o impresa, en diferentes formatos, para informar y difundir las diferentes situaciones que ponen en riesgo el ejercicio y la garantía de los derechos humanos en las diferentes regiones de Colombia y, en concordancia con el banco de datos, que permita visibilizar la labor realizada en los territorios.

G- Realizar campañas de sensibilización y difusión de los derechos humanos, DIH y Seguridad con enfoque diferencial territorial, étnico y de género, a través de foros, talleres, encuentros y seminarios.

H- Elaborar propuestas que incidan en el diseño de políticas públicas, para garantizar el cumplimiento integral de las disposiciones en materia de DDHH, DIH y Seguridad contenidas en el Acuerdo Final para la Terminación del Conflicto.

I- Consolidar relaciones interinstitucionales que permitan el desarrollo amplio de los objetivos.

J- Organizar y/o participar en cursos, seminarios, diplomados, foros y otros eventos que contribuyan a la formación e información en torno a los temas del conflicto, posacuerdo, derechos sociales, económicos, políticos, ambientales y culturales.

K- Gestionar proyectos concordantes con los objetivos de la Corporación COBSEPAZ y con el fortalecimiento en la implementación de los Acuerdos.

L- Realizar los procesos de contratación del personal pertinente con base en la naturaleza de los proyectos, uniones temporales, etc., que desarrolle la Corporación COBSEPAZ.

M- Contratar y celebrar convenios, contratos, con entidades públicas y privadas, de orden nacional e internacional.

N- Participar en redes institucionales nacionales e internacionales que permitan potenciar y respaldar el cumplimiento de los objetivos.

O- Realizar actividades en el marco de las veedurías ciudadanas.